charge recrutement sourçing

Objectif pédagogique : Développer des compétences sur les méthodes de recrutement et des connaissances de l’univers des... Mission : Au sein du service Recrutement : -Vous participez au recueil des besoins des opérationnels -Vous contribuez à la sélection de candidats : sourcing, tri de CV, présélection téléphonique, entretiens -Vous présentez les candidats -Vous facilitez...’équipe sur des projets transversaux du service Recrutement
Conditions: le recrutement ou en Ressources Humaines serait souhaitable. Stage obligatoirement conventionné. Non ouvert à l’alternance. Lieu : Paris 7ème Dates : juillet 2008 pour 6 mois minimum
Contrat: Stages

08/06/2008 sur hobsons Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "charge recrutement sourçing": rh alternance paris, stage alternance rh paris

) de réelles aptitudes pour le recrutement, vous savez optimiser votre sourcing et analyser les profils des candidats pour... recrutement en relais de l'activité commerciale réalisée par la DA et l'Attachée Commerciale. Votre connaissance du bassin d'emploi et...
Conditions: De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine des ressources humaines ou commerciale Expérience du recrutement, avec des réussites significatives en recrutement pérenne. - sens du résultat et goût du challenge - capacité à argumenter et convaincre (rôle de
Contrat: CDI

02/10/2008 sur admincompta.fr Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "charge recrutement sourçing": esprit recrutement france, chargé de recrutement ile france cdd, ressources humaines ile de france

En collaboration avec les consultants et rattaché(e) directement au Manager du pôle d'activité, vous avez en charge le recrutement des candidats correspondants aux besoins de nos clients : sourcing, rédaction des annonces, sélection des candidatures, validation des compétences, conduite des entretiens, etc. Au-delà du recrutement, vous donnez une dimension "commerciale" à votre fonction : promouvoir Expectra et ses activités auprès des candidats. Le poste, à pourvoir en CDI, est basé en Ile de...
Expérience: 1 à 3 ans
Conditions: De formation supérieure bac + 2/5 (formation Ressources Humaines ou commerciale), vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire, dans un cabinet de recrutement ou dans une agence de travail temporaire. Vous maitrisez les métiers du
Contrat: Durée indéterminée

18/07/2008 sur expectra Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "charge recrutement sourçing": chargé de recrutement travail temporaire

Au sein du service recrutement et rattaché au responsable de ce service, vous êtes chargé du recrutement. Dans le cadre de votre mission, vous réalisez le tri des candidatures, la pré sélection des candidats ainsi que les entretiens de recrutement. Vous assurez également le sourcing de candidats auprès des partenaires. Ce poste, basé à Mérignac, est à pourvoir en CDI. La rémunération varie entre 25 et 30 k euros.
Expérience: 3 à 5 ans
Conditions: De formation bac + 2 à bac + 5, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur le même type de poste. Une connaissance des métiers informatiques constituerait un plus décisif. D'une nature rigoureuse et organisée, vous possédez un excellent relationnel et vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement. Niveau d’études souhaité : Bac +4/5
Contrat: 3 à 4 mois

10/06/2008 sur expectra Enregistrer

Au sein du service recrutement et rattaché au responsable de ce service, vous êtes chargé du recrutement. Dans le cadre de votre mission, vous réalisez le tri des candidatures, la pré sélection des candidats ainsi que les entretiens de recrutement. Vous assurez également le sourcing de candidats auprès des partenaires. Ce poste, basé à Mérignac, est à pourvoir pour un CDD de 6 mois. La rémunération varie entre 25 et 30 k euros.
Expérience: 3 à 5 ans
Conditions: De formation bac + 2 à bac + 5, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur le même type de poste. Une connaissance des métiers informatiques constituerait un plus décisif. D'une nature rigoureuse et organisée, vous possédez un excellent relationnel et vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement. Niveau d’études souhaité : Bac +4/5
Contrat: 5 à 6 mois

28/07/2008 sur expectra Enregistrer

• Environnement du stage : Au sein de la Direction du Recrutement de Logica France, vous rejoignez une équipe d'une vingtaine de personnes et participez au recrutement de nos collaborateurs. • Votre mission : Vous intervenez sur toutes les étapes du processus de recrutement à savoir le sourcing des candidatures, le tri des CV. Vous prenez en charge la convocation et l'accueil des candidats, Vous participez à la passation et à la restitution des tests d'aptitude à nos métiers, ainsi qu'aux...
Conditions: De formation universitaire ou école de commerce bac 4/5 avec option en psychologie du travail ou ressources humaines, vous avez de réelles qualités relationnelles et le goût des contacts téléphoniques. Autonome, vous avez le sens de l'organisation et l'esprit d'équipe. Stage conventionné ou contrat de professionnalisation (alternance)
Contrat: Stages

02/08/2008 sur hobsons Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "charge recrutement sourçing": logica alternance, stages ressources humaines psychologie, stages psychologie paris, chargé de recrutement junior

Au sein du service recrutement et rattaché au responsable de ce service, vous êtes chargé du recrutement. Dans le cadre de votre mission, vous réalisez le tri des candidatures, la pré sélection des candidats ainsi que les entretiens de recrutement. Vous assurez également le sourcing de candidats auprès des partenaires. Ce poste, basé à Mérignac, est à pourvoir pour un CDD de 6 mois. La rémunération varie entre 25 et 30 k euros.
Expérience: 3 à 5 ans
Conditions: De formation bac + 2 à bac + 5, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans sur le même type de poste. Une connaissance des métiers informatiques constituerait un plus décisif. D'une nature très autonome, rigoureuse et organisée, vous possédez un excellent relationnel et vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement. Niveau d’études souhaité : Bac +4/5
Contrat: 5 à 6 mois

26/08/2008 sur expectra Enregistrer

Vous souhaitez relever des nouveaux challenges? Nous recherchons pour un de nos clients reconnu dans le monde du BTP Chargé(e) de recrutement chantiers Poste en recrutement CDI. Vous connaissez le monde et les métiers du bâtiment et des chantiers. Vous avez une première expérience en recrutement. Vous avez déjà eu l'opportunité de travailler avec des partenaires de sourcing : salons pour l'emploi, écoles, forum. Vous êtes prêt à vous déplacer sur les ...
Conditions: ...
Contrat: CDD,INTERIM

Il y a 2 semaines sur Canaljob.com Enregistrer

Adecco Quick Medical Service, leader européen du travail temporaire médical et paramédical (société du groupe Adecco), recrute pour son entité à Lyon un(e) Chargé(e) de Mission Pharmacie H/F pour le secteur officine. En lien permanent avec tous les membres de l'équipe, vous avez à votre charge des actions de recrutement. Ainsi, vous intervenez sur le sourcing, la diffusion des annonces, la planification des entretiens, et les entretiens de recrutement. La gestion administrative représente une...
Conditions: fort esprit d’équipe, vous êtes dynamique et organisé(e). Le sens du service est une valeur forte à vos yeux. Profil souhaité : Formation Bac+2/3. Bénéficiant d’une première expérience en contact client et en recrutement Stage à pourvoir dès que possible
Contrat: Année en entreprise

16/07/2008 sur hobsons Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "charge recrutement sourçing": quick lyon recrute, entreprise pharmacie stage, stage adecco lyon, d accueil lyon

En collaboration avec les consultants et rattaché(e) directement au Manager du pôle d'activité, vous avez en charge le recrutement des candidats correspondants aux besoins de nos clients: sourcing, rédaction des annonces, sélection des candidatures, validation des compétences, conduite des entretiens... Au-delà du recrutement, vous donnez une dimension "commerciale" à votre fonction: promouvoir Expectra et ses activités auprès des candidats / experts, démontrer l'intérêt des missions...
Conditions: Etudiant en commerce/vente ou en Ressources Humaines vous souhaitez faire une 3ème année de spécialisation dans le secteur du travail temporaire. Doté d'une forte sensibilité ressources humaines, vous faites preuve d'un réel sens de l'analyse et de capacités rédactionnelles. Votre rôle moteur au sein de l'équipe vous permettra d'anticiper et de satisfaire les exigences des clients. Vous possédez une grande capacité d'écoute, de réactivité et un tempérament enthousiaste qui vous permettront de vous impliquer dans l'activité globale de l'agence.
Contrat: Apprentissage

02/08/2008 sur hobsons Enregistrer