conseiller rh

Assistante RH :Vous assisterez la Responsable Recrutement d’IBM Montpellier dans son activité de recrutement de CDD non cadres /cadres, stagiaires et apprentisVous prendrez en charge, pour les embauches de CDD non cadres (environ 600 /an), CDD cadres (environ 50/an), de stagiaires (une centaine/an) et d’apprentis (une dizaine/an), de manière autonome une partie des... conjointement avec l’équipe européenne d’administration du personnel basée à Budapest (Hongrie). Votre rôle sera également de conseiller
Conditions: Ecole de commerce ou équivalent universitaire, formation Ressources Humaines ou management Sens de l’organisation, méthode, grande autonomie, sens de l’initiative et grande réactivité, etre très à l’aise avec l’informatique (Excel)

Il y a 1 jour, 9 heures sur Jobscampus Enregistrer

client interne . Déterminer et conseiller quant à la voie de recrutement externe la plus adéquat. Trier les candidatures reçues.... Suivre la rédaction les avenants de mutation. Recevoir et conseiller les collaborateurs dans le cadre d'un refus de mutationCe...
Contrat: CDD

Il y a 2 jours, 21 heures sur assurancejob Enregistrer

Référence mondiale du recrutement spécialisé, Robert Walters recherche pour son client, mutuelle de premier plan, un Conseiller Prévoyance Collective H/F.Ce poste est basé à Paris et nécessite de nombreux déplacements en province. Rattaché(e) au... différents interlocuteurs pertinents (Direction, RH, CE, partenaires sociaux), analyser leurs besoins et leurs attentes..., techniques ou budgétaires.- Conseiller l'entreprise sur les aspects juridiques, fiscaux et sociaux relatifs à la mise en place de...
Contrat: CDI

Il y a 2 jours, 21 heures sur assurancejob Enregistrer

Notre Client est une 'entreprise generale' de construction, filiale en region Ile de France d'un groupe leader de la profession. Dans ce contexte la fonction juridique (poste unique au sein de l'entreprise), rattachee au Directeur Administratif et Financier, est principalement au service des operationnels pour la gestion de leurs contentieux avec les clients et les sous-traitants : la prevention e...
Conditions: marches prives, - Droit des assurances, - Droit de l'environnement. Le contexte du poste implique egalement des aptitudes solides pour conseiller, communiquer, former et negocier.
Contrat: CDI

Il y a 6 jours, 22 heures sur careerbuilder.fr Enregistrer

AGENCE VITAE CONSEIL Cabinet de recrutement axé sur le suivi personnalisé de nos candidats. Pour mieux répondre à vos attentes, nous nous spécialisons en secteur d’activité. Agence Vitae Conseil « Banque Assurance » recherche pour l’un de ses clients leader sur ce marché: « UN CONSEILLER EN GESTION DE PATRIMOINE » H/F « Les Yvelines/Essonne» L’entreprise : Rejoignez une... dotés d’un fort réseau relationnel et réseau d’affaires. Contact : Edith KAYO – Manager RH « Banque Assurance...
Contrat: CDI

Il y a 6 jours, 22 heures sur rapidemploi.com Enregistrer

interne, Conseiller les fonctions RH des filiales et pôles d'activité et conseiller les opérationnels sur toutes les...Rattaché(e) au Président, vous prendrez en charge l'ensemble de la fonction ressources humaines pour le Groupe. A ce titre, vous aurez notamment pour missions de : Définir une politique ressources humaines efficace et innovante, Prendre en charge des projets transverses, Concevoir et mettre en place des outils et process pour piloter le développement RH : définition...
Expérience: De formation supérieure type bac + 5 en Ressources Humaines, Droit, Ecole de Commerce, vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience dans une fonction similaire. Vous avez de solides compétences juridiques et avez évolué dans un contexte de création de poste avec mise en place d'outils et de process. Force de proposition, hauteur de vue et pragmatisme vous caractérisent.
Contrat: CDI

Il y a 2 jours, 19 heures sur cv.com Enregistrer

La MGEN, 1ère mutuelle santé nationale française (9000 salariés, 150 centres de service, cinq entités) recrute pour son service central « paie » au sein du Siège National de 370 salariés. Sous la resp ...

15/10/2008 sur Monster Enregistrer

Offres d'emploi similaires à "conseiller rh": siège mgen idf, service paie rh, mutuelle recrute mgen

Vous sensibilisez les entreprises a mettre en place une strategie rh. vous faites connaitre la cci comme interlocuteur incontournable des entreprises dans leur gestion rh. vous etes l'interface entre les entreprises et les acteurs de l'emploi et de la formation. - Entreprise: activ.---.patronale/consulair, 20 a 49 salaries - Durée hebdomadaire: 35h00 hebdo
Expérience: exigee de 2 ans de la relation de conseil
Conditions: cadre - Formation: niv. 2 (bac+3,+4) ressour.humaines exige(e) ou niv. 2 (bac+3,+4)
Contrat: contrat a duree determinee de 24 mois

Il y a 4 semaines sur ANPE Enregistrer

Gestion de procedures disciplinaires (constitution des dossiers,redaction des courriers) conseil rh aux operationnels. elaboration des statistiques, suivi des tableaux de bord rh. recrutement (diffusion des offres, selection des candidatures et entretiens).assistanat polyvalent - Entreprise: com.det. horlogerie/bijouterie, 1000 a 1999 salaries - Durée hebdomadaire: 35h00 hebdo
Expérience: exigee de 2 ans charge ressources humaines
Conditions: technicien - pratiq. trait.textes exige(e) pratique tableur exige(e) - Formation: niv. 3 (bac+2) ressour.humaines exige(e) ou niv. 3 (bac+2)
Contrat: contrat a duree determinee de 7 mois

Il y a 3 semaines, 1 jour sur ANPE Enregistrer

Au sein du service ressources humaines, votre mission consiste à conseiller et accompagner les responsables de centres de profit et les pilotes régionaux sur la gestion de leurs ressources humaines. Vous préparez, établissez la paie et prenez en charge la gestion administrative du personnel pour le périmètre dont vous êtes responsable. Vous êtes force de proposition sur l'amélioration des process RH. Le poste, à pourvoir en CDI, est basé en métropole Lilloise (59). La rémunération annuelle...
Expérience: 3 à 5 ans
Conditions: De formation supérieure BAC+4/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion administrative du personnel et paie. Votre sens de l'organisation, votre disponibilité ainsi que votre réactivité sont vos meilleurs atouts pour ce poste. Merci d'adresser votre candidature (uniquement CV format Word en pièce jointe) en précisant la référence de l'offre dans l'objet du mail à l'adresse ci-dessous. Niveau d’études souhaité : Bac +3/4
Contrat: Durée indéterminée

04/06/2008 sur expectra Enregistrer